Conflicten zijn onvermijdelijk, of het nu gaat om zakelijke samenwerkingen, burenruzies of echtscheidingen. Vaak lopen de emoties hoog op en lijkt een rechter de enige oplossing. Toch bestaat er een minder ingrijpende, snellere en vaak effectievere route, genaamd mediation. Wat dit is en wat de voordelen hiervan zijn, lees je in deze blog!
Wat is mediation?
Mediation is een proces waarbij een mediator, de partijen die een conflict hebben, onafhankelijk begeleidt en ze samen tot een gezamenlijke oplossing komen. In plaats van dat een rechter de beslissing neemt, bepalen de partijen zelf de afspraken. Dit zorgt voor meer betrokkenheid en een oplossing die beter aansluit bij de behoeften van iedereen. Het is voor een mediation noodzakelijk dat beide partijen instemmen met de mediation. Een partij kan dus niet gedwongen worden om mee te doen aan het proces. Bovendien moeten beide partijen een goed gevoel hebben bij de persoon van de mediator.
Bij mediation draait het om constructieve samenwerking en wederzijds begrip, iets wat organisaties ook proberen te stimuleren bij interne processen. Bekijk deze blog om te zien hoe samenwerking binnen bedrijven geoptimaliseerd kan worden.
Voordelen van mediation
Er zijn meerdere voordelen van mediation. Ze staan hieronder in een rijtje voor je opgesomd.
Snelheid
Bij een rechtszaak zijn er vaste juridische stappen, zoals dagvaarding, schriftelijke rondes, zittingen en vaak ook hoger beroep. Dit kan maanden tot zelfs jaren duren. Mediation daarentegen verloopt informeel en flexibel waardoor partijen veel sneller tot de kern van het probleem komen. In mediation werken partijen zelf actief mee aan de oplossing. Hierdoor is er vaak minder tijd nodig om tot afspraken te komen. Een rechter moet pas beslissen na uitgebreide procedures, waardoor dit een stuk langer duurt.
Kosten
Een rechtszaak brengt hoge kosten met zich mee, zoals bijvoorbeeld advocaatkosten. In mediation delen partijen meestal de kosten van de mediator, waardoor het goedkoper is. Het traject is korter en daardoor lopen de kosten veel minder hoog op. Een rechtszaak draait vaak om winnen of verliezen. Mediation richt zich juist op het vinden van een oplossing die voor beide partijen acceptabel is. Dit bespaart niet alleen tijd, maar vermindert ook de kans op nieuwe conflicten. Hierdoor worden er ook geen extra kosten gemaakt.
Behoud van relaties
Mediation behoudt relaties beter, omdat het proces meer is gericht op samenwerking in plaats van strijd. In een rechtszaak staan partijen vaak recht tegenover elkaar, wat de communicatie en relatie kan verslechteren. Bij mediation daarentegen, krijgen partijen de ruimte om hun verhaal te doen. Ook is er meer ruimte om écht naar elkaar te luisteren. De nadruk ligt tijdens het proces op wederzijds begrip, respect en de toekomst. Hierdoor kan het een goede optie zijn te kiezen voor een mediator tijdens een scheiding in Den Haag of ergens anders in Nederland. Zeker als er ook kinderen bij betrokken zijn, om zo de belangen van de kinderen te beschermen.
Eigen regie
Tijdens een mediation bepalen partijen zelf de oplossing en houden zelf controle over het verloop. Dit kan meer vertrouwen opwekken dan bij het afwachten op een rechtelijke uitspraak. Ook is er meer flexibiliteit hierdoor, wat ervoor zorgt dat er meer ruimte is om relevante kwesties te bespreken. Door de eigen regie vinden de gesprekken plaats in een huiselijke en veilige omgeving. Dit leidt er toe dat partijen zich op hun gemak voelen.
Minder stress
Een rechtszaak brengt vaak spanning met zich mee doordat je te maken hebt met strikte procedures. De stress duurt meestal ook langer vanwege lange wachttijden. Daarnaast speelt de onzekerheid van een oordeel waar je zelf weinig invloed op hebt, een rol in het veroorzaken van stress. Dit kan emotioneel belastend zijn, zeker als het conflict persoonlijk of zakelijk veel impact heeft. Bij mediation is de sfeer doorgaans minder formeel en meer gericht op goede gesprekken. Door de begeleiding van een neutrale mediator is er meer rust en overzicht. Mensen ervaren veel minder stress tijdens het oplossen van een conflict door middel van een mediation, dan bij een rechtszaak. Communicatie en omgangsvormen spelen daarom een grote rol in mediation. Dat illustreert ook het blog over etiquette-regels bij zakelijke wijnproeverijen, waarin zakelijke communicatie en etiquette-regels centraal staan.
Je kunt dus wel concluderen dat bij mediation communicatie en de mens voorop staat. Hopelijk vond je het interessant en bedankt voor het lezen!
